header.jpg

ПРИКЛЮЧВАТ ДЕЙНОСТИТЕ ПО ПРОЕКТ „ШАНС ЗА РАЗВИТИЕ“

На 16 май 2017 г. Университетът в Крайова подписа договор за безвъзмездно финансиране на дейностите на проект „Шанс за развитие“, който се изпълнява в партньорство с Фондация за регионално развитие и Стопанска академия „Д. А. Ценов“ – гр. Свищов. Основната цел на двугодишния проект е увеличаване пригодността за заетост чрез развиване на професионални компетенции и поощряване на професионалната мобилност на студенти и търсещите работалицав Долж (Румъния), Видин и Свищов (България).  Проектът се осъществява с финансовата подкрепа на трансграничната програма „INTERREGРумъния-България“, финансирана от Европейския фонд за регионално развитие.Водещ партньор в проекта е Университетът в Крайова, Румъния, а от българска страна партньори са СА „Д. А. Ценов“ – гр. Свищов и Фондация за регионално развитие – гр. Видин. Стойносттана проекта е648 094,73 евро.Общото национално съфинансиране е 84252,31 евро, в т.ч. 66248,10 евро от националния бюджет на Румъния и 18004,21 евро от националния бюджет на България. Собствените средства от партньорите възлизат на 12961,90 евро.  Дейностите по двугодишния проект приключват на 15 май 2019 г.

Повече от 400 души взеха участие в проект „Шанс за развитие“. Фондация за регионално развитие привлече близо 150 души, които взеха участие в множеството инициативи, финансирани със средства на програмата. В събития, организирани от Стопанската академия „Д. А. Ценов“ – гр. Свищов, участие взеха повече от 100 души, а Крайовският университет привлече над 350 студенти и търсещи работа лица, които преминаха редица курсове и обучения за повишаване на квалификацията. Университет проведе редица специализирани курсове, като: курсове по оптика и оптометрия; акустика и аудиология; радиотерапия; курсове по управление на проекти, по опазване на околната среда, по предприемачество; обучение по английски и румънски езици. От своя страна Фондация за регионално развитие организира специализирани обучения за студенти, безработни и търсещи работа лица за придобиване на комуникационни умения, умения за управление на проекти, възможности за реализация на младите хора на пазара на труда в Европейския съюз,  възможности за обучение за придобиване на квалификация, стажантски програми, програми за доброволчески дейности и много други, с участието на повече от 40 младежи и други търсещи работа лица. Стопанската академия проведе серия от обучения за повишаване на квалификацията за реализиране на пазара на труда, както и четири квалификационни курса по „Предприемачество“, като 57-те участници в тях придобиха квалификация за част от професия. В допълнение към това 20 студенти от висшето учебно заведение преминаха успешно курс по румънски език, който беше организиран от преподаватели в Крайовския университет. Експерти към Фондация за регионално развитие проведоха две обучения по български език за 20 студенти от Университета в Крайова. Между май 2017 и септември 2018 г. двамата български партньори организираха четири учебни визити с цел обучение в реална работна среда, в които участие взеха близо 160 души от областите Велико Търново, Видин, Монтана и Враца. Посетени бяха различни предприятия в Крайова и в Калафат, където участниците се запознаха с производствените процеси на компаниите и с възможностите за реализация, предоставяни в тях. За участниците от област Видин, Враца и Монтана беше проведен специално предназначен за целта курс по „Предприемачество“ от преподаватели в Крайовския университет. Над 100 души – студенти и търсещи работа лица, участваха в трудова борса, организирана от Стопанската академия в Свищов, а близо 13 регионални компании проявиха интерес към инициативата. През месец февруари 2019 г. в гр. Видин се организира кариерен форум в гр. Видин, който привлече повече от 150 заинтересовани лица. В рамките на форума, в който участие взеха представители на бизнеса и на европейските информационни мрежи, бяха демонстрирани различни възможности за реализация като в региона, така и на ниво Европейски съюз. Две трудови борси  се проведоха и в Крайовския университет, които привлякоха вниманието на множество работодатели в региона.  Експерти и представители на целевите групи от България взеха участие в две от трите конференции на тема „Устойчиво развитие и повишаване заетостта в трансграничния регион“, организирани от Крайовския университет.  Повече от 80 студенти взеха участие в две работни визити, организирани от Видинския партньор в града. Те посетиха предприятието Knauf, Областния информационен център, център „Европа Директно-Видин“, филиалът на Нов Български университет в града, както и Центърът за кариерно ориентиране към община Видин. От своя страна, Стопанската академия „Д. А. Ценов“ в Свищов организира две работни визити за повече от 80 студенти, включително в АЕЦ „Козлодуй“, както и в други социално-икономически структури в област Велико Търново.

 В рамките на проекта бяха проведени 6 пресконференции от партньорите в проекта, три специализирани конференции, както и множество срещи между партньорите. Със средства на проекта, Стопанската академия „Д. А. Ценов“ – гр. Свищов и Университетът в Крайова основаха съвместен център за кариерно ориентиране, чиято основна цел е да подпомогне за реализацията на пазара на труда търсещи работа лица и да осъществява връзки между бизнеса и търсещите работа лица от двата региона. За да оптимизират работата на центъра, двете висши учебни заведения, участващи в проекта от българска и румънска страна, организираха поредица от разнообразни по теми и съдържание семинари, насочени към повишаване на компетенциите на участващите в тях студенти за реализация на пазара на труда, включително: първи стъпки в кариерата; представяне по време на интервю за работа; създаване на автобиография и мотивационно писмо;  създаване на индивидуални планове за кариерно израстване; избор на подходящи курсове за квалификация; организиране на срещи между потенциални работодатели и търсещи работа лица и други. По проекта беше създадена интернет страницаrobgcareers.ucv.roна румънски, български и английски езици, както и две страници във Фейсбук, които се актуализират редовно с новини и актуална информация относно възможностите за работа, стаж и повишаване на квалификацията в двете страни.

 

 

 

 

 

 

 

 

, който е част от кампанията на Европейския парламент, базирана на чувството за съпричастност към нашето общо бъдеще и идеята, че го градим заедно в обединена Европа, е имал изключително въздействие. От пускането му в четвъртък, 25 април, триминутният филм е бил гледан над 75 милиона пъти, безпрецедентни стойности за институционална кампания (данните са актуализирани в четвъртък в 10.00 ч. българско време). Филмът има субтитри на всички официални 24 езика на ЕС, има и различни национални версии на същия език (общо 32), плюс пет основни световни езика (арабски, китайски, руски, хинди и турски). Филмът също така е реализиран на 31 жестомимични езика, с помощта на Европейския съюз на глухите (ЕСГ). Режисиран от печелилия награди Фредерик Планшон и разработен от „European Broadcast Partners“ и техният подизпълнител „& Co./NoA“, филмът документира интензивните, красиви и крехки моменти от пристигането на новородените в този свят из цяла Европа и има за цел да ни кара да се замислим защо гласуваме. Всички мигове от раждания от филма са истински документални кадри. Като водеща част от кампанията за европейските избори през 2019 г., филмът има за цел да осведоми европейците относно техните общи ценности, емоции и отговорности. По думите на малкото момиче, което води разказа във филма, „всеки един от нас може да остави следа, но всички заедно можем да постигнем реална промяна“. Кампанията на Европейския парламент също включва платформата thistimeimvoting.bg, която позволява на хората да участват в европейските избори. Към момента 270 000 души са се регистрирали в нея. Европейските избори в България ще се състоят на 26 май.
Източник: Европейски парламент
Нови правила на ЕС за спасяване на човешки животи
Институциите на ЕС постигнаха временно политическо споразумение относно преработения Регламент относно общата безопасност. От 2022 г. ще бъдат въведени нови задължителни за европейските автомобили технологии за безопасност, предпазващи пътници, пешеходци и велосипедисти. Новите технологии на пазара могат да спомогнат за намаляване на броя на смъртните случаи и нараняванията по пътищата ни, 90 % от които се дължат на човешка грешка. През май 2018 г. Комисията предложи конкретни мерки за безопасност на превозните средства да станат задължителни, в т.ч. системи за ограничаване на опасните мъртви зони в камиони и автобуси и технология за предупреждаване на водача при сънливост или разсейване. Усъвършенстваните устройства за безопасност ще намалят броя на произшествията, ще проправят пътя към все по-свързана и автоматизирана мобилност и ще насърчат иновациите и конкурентоспособността на европейската автомобилна промишленост в световен мащаб. Към новите задължителни устройства за безопасност спадат за леки автомобили, микробуси, камиони и автобуси: предупреждаване за сънливост и разсейване на водача (напр. използване на смартфон по време на шофиране), интелигентна система за регулиране на скоростта и безопасност при движение на заден ход чрез камери или датчици, както и записващо устройство в случай на злополука („черна кутия“). За леки автомобили и микробуси: предупредителна система при напускане на пътната лента, усъвършенствана система за аварийно спиране и обезопасителни колани, подобрени чрез изпитвания на сблъсък. За камиони и автобуси: специфични изисквания за подобряване на пряката видимост на водачите на автобуси и камиони и отстраняване на мъртвите зони, както и системи в предната част и отстрани на превозното средство за откриване и предупреждаване за уязвими участници в пътното движение, особено при завой. Комисията очаква предложените мерки да помогнат за спасяването на над 25 000 човешки живота и за предотвратяване на най-малко 140 000 тежки наранявания до 2038 г. Постигнатото от Европейския парламент, Съвета и Комисията в рамките на т.нар. тристранни преговори политическо споразумение предстои да бъде официално одобрено от Европейския парламент и от Съвета. Новите устройства за безопасност ще станат задължителни от 2022 г., с изключение на системите за пряка видимост за камиони и автобуси и разширената зона за удар на главата за леки автомобили и микробуси, които ще последват по-късно поради необходимите промени в проектирането на конструкцията.
Източник: Европейска комисия
26 май - Денят на европейските избори в България
През май месец ние европейците ще избираме своите представители в бъдещия Европейски парламент. Време е да гласуваме, да сме инициативни, да сме активни, да заявим позицията си на граждани. Ние избираме. Чрез гласа си на европейските избори гражданите ще имат възможност да определят 705-те депутати, които ще представляват техните интереси на европейско ниво. Макар че изборите се провеждат едновременно във всички страни от ЕС, някои правила се различават в отделните страни. Например, денят на изборите в България по традиция е неделя, но в Холандия изборите се провеждат в четвъртък. Повече информация можете да намерите на този уебсайт, обясняващ процедурите за гласуване. Някои страни са наложили ограничения за възможността на свои граждани да гласуват от чужбина - към момента България допуска гласуване само от други страни в ЕС. Актуална практическа информация за гласуването ще бъде разгласена от националните органи, отговарящи за провеждането на изборите. В случая с България това е Централната избирателна комисия. Гласуването на европейските избори Ви дава възможност да изразите позицията си по посоката, която следва да поеме Европа по въпроси като международната търговия, сигурността, промените в климата и стимулирането на икономиката. Заедно с националните правителства, представени в Съвета, депутатите в Европейския парламент вземат решения за новото законодателство. Те също така осъществяват контрол над работата на другите институции на ЕС. В цялото разнообразие от аргументи на преден план изпъква един - обединена Европа принадлежи на всички нас. Гласуването е първа стъпка към гарантиране на бъдещето на европейската демокрация. Затова Ви приканваме да се включите към инициативата „Този път ще гласувам“ и да убедите и други хора около Вас да направят същото.
Източник: Европейски парламент
 
i-Portunes - пилотен проект за мобилност на артисти в областта на културата между европейските страни
i-Portunes е пилотен проект, който ще изпробва различни подходи в подкрепа на краткосрочната мобилност на артисти и професионалисти в областта на културата между европейските страни. Европейската комисия обмисля стартирането на мащабна инициатива, която да подпомогне отделни артисти и професионалисти в областта на културата „да се възползват от гъвкави и краткосрочни възможности, ориентирани към резултатите“: да пътуват между европейските страни, да развиват аудитория и сътрудничество, да намират нови вдъхновения и и да се възползват от - и допринасят за - разнообразните културни екосистеми на Европа. Пилотната програма ще има за цел да отговори на въпросите колко и каква подкрепа трябва да се даде, на кого, при какви условия? Колко дълго - или кратко - трябва да бъде „краткосрочната мобилност“? Какви критерии трябва да се използват за отпускане на финансиране? Как може такова действие да бъде ефективно - но да се гарантира, че ограничените средства са разумно и справедливо разпределени? Как може да се измери въздействието на такава програма и да се знае доколко тя би била полезна? Това са някои от въпросите, на които i-Portunes се стреми да отговори, като тества малка схема за мобилност с 500 души. За да има достатъчно критична маса, но да постигне географски баланс, този пилотен проект се ограничава до два сектора: сценичните изкуства (театър и танц) и визуалните изкуства. Той е отворен за артисти и професионалисти в областта на културата от всички страни от Европа, всички възрасти, националности, образователни квалификации и нива на опит. Между април и септември 2019 г. ще бъдат отворени три покани, ще бъдат оценени получените предложения и ще бъдат подкрепени мобилността на избрани артисти и професионалисти в областта на културата. Ще бъдат оценени всяка покана с предложения, реакцията и ефектите, процедурата за подбор и резултатите. Също така ще се следва всеки избран професионалист и ще се общува с него / нея, за да се получи задълбочена обратна връзка за целия „опит за финансиране“. И ще се проследят резултатите: финансирането на мобилността наистина ли е помогнало? Какво можеше да се подобри? Ще се модифицира процеса на финансиране въз основа на тази текуща оценка, така че всеки, който желае да участва, ще трябва да провери правилата за всяка отделна покна: i-Portunes ще бъде пилотната програма! Пълна информация за пилотната схема за мобилност - условия, начин на кандидатстване, процедури за оценка и др. - ще бъде достъпна на този уебсайт след 15 април 2019 г.
Източник: Европейска комисия
 

Статистика

Брой прегледи на статиите
356741